为持续强化青年教师队伍建设，提升青年教师思想政治素质和教学科研能力，10月31日下午，农学与资源环境学院组织召开青年教师座谈会。院长谢晓东、党委副书记孙红英、副院长赵飞及学院40岁以下青年教师代表参加会议。会议由学院党委书记王善科主持。

会上，王善科传达了学校有关会议和文件精神，对《天津农学院促进青年教师成长实施方案》和学院制定的“传帮带”管理办法进行了详细解读和说明，明确了学校、学院对青年教师发展的政策支持与具体要求。

谢晓东表示，青年教师是学院发展的生力军和中坚力量，希望青年教师主动融入学校改革发展大局，在项目申报、科学研究、人才培养、社会服务等方面勇挑重担。学院将进一步优化教学科研环境和搭建发展平台，助力青年教师发展。

座谈期间，青年教师踊跃发言，就当前在教学与科研中遇到的困惑和挑战进行了深入交流。教学方面，大家普遍关注课程备课与授课技巧、教学竞赛参与及教改项目申报等问题；科研方面，则聚焦科研方向选择、团队合作、项目申请等议题。部分教师建议，学院应充分发挥优秀教师的示范引领作用，组织经验分享与交流，同时加大对青年教师的科研支持力度，推动仪器设备共享机制建设。

学院领导认真听取教师意见，并提出了针对性建议，希望青年教师尽早明确科研方向，主动向经验丰富的教师请教，积极融入教学、科研团队。学院鼓励青年教师踊跃参与教学竞赛和科研项目申报，不断补齐能力短板，实现全面发展。

王善科在总结中感谢大家提出的意见和建议，表示学院将系统梳理后作为学院今后改进工作的重要参考。他讲到，广大青年教师要深刻认识新时代加强师德师风建设的重要性和紧迫性，立师德根基，严守师德规范，以高尚师风引领学生成长。

此次座谈会聚焦青年教师成长需求，积极探索学院层面支持青年教师发展的有效路径。下一步，学院将持续优化“传帮带”机制，完善教学能力提升体系，强化授课质量评估，并进一步落实教学科研扶持政策，为青年教师成长成才创造良好条件，助力学院教学科研工作高质量发展。

（文字：马浩然；摄影：马浩然；编辑：帅磊；审校：王善科、孙红英、帅磊）